Leitbild
Leitbild
Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht der Ratsuchende – in erster Linie als Mensch. Was daraus für den Umgang miteinander folgt, haben wir aufgeschrieben.
Ein Leitbild ist erst dann etwas wert, wenn man es überprüfen kann.
Leitbild
Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht der Ratsuchende – in erster Linie als Mensch. Was daraus für den Umgang miteinander folgt, haben wir aufgeschrieben.
Ein Leitbild ist erst dann etwas wert, wenn man es überprüfen kann.
Wir wollen jungen Menschen, die noch in der schulischen oder akademischen Ausbildung sind, aufzeigen, was an Willen, Leistungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit erforderlich ist, wenn sie mit einer guten Ausbildung die Chancen nutzen wollen, die der nationale und internationale Arbeitsmarkt bietet.
Die Tätigkeitsschwerpunkte unseres Unternehmens sind
Im Mittelpunkt unserer Tätigkeit steht der Ratsuchende – in erster Linie als Mensch. Seine Bedürfnisse zu erfüllen, haben wir uns zur Aufgabe gemacht. Es gibt jedoch immer wieder Menschen, die kritisieren, meckern über alles und vor allem über andere, nicht über sich selbst. Ihnen widmen wir unser Motto des Jahres, das weiter unten steht.
Ein freundlich zugewandter, respektvoller, ruhiger und zuvorkommender Umgang mit dem Kunden hat für uns oberste Priorität. Das ist bei „Kampf-Hubschrauber-Eltern“ nicht immer einfach. Ein neues Motto suchen wir uns jedes Jahr; die der Vorjahre stehen darunter. Viel Spaß beim Nachdenken.
Unser Haus strebt die bestmögliche Beratung und Versorgung unserer Kunden mit benötigten Dienstleistungen an. Um dies zu erreichen, setzen wir auf anerkannte und fundierte Angebote und Dienstleistungen, in deren Umgang wir uns durch Qualifizierungsmaßnahmen und langjährige Erfahrung eine besondere Befähigung erworben haben.
Wir arbeiten kostenbewusst und erfolgsorientiert und verfügen über ein breites Spektrum von Fachkenntnissen. Zuverlässigkeit und uneingeschränkte Beachtung der gesetzlichen Vorschriften gehören zu unseren Arbeitsgrundlagen.
Auf der Grundlage gesicherter wissenschaftlicher Erkenntnisse gewährleisten wir durch den Einsatz moderner Methoden eine ganzheitliche Erfüllung der Kundenanforderungen. Ein wichtiges Ziel unseres Unternehmens ist die permanente Verbesserung unserer Leistungen durch Einsatz eines Qualitätsmanagements, ständige Fort- und Weiterbildungen sowie die ständige Evaluation der Zufriedenheit unserer Kunden. Unsere Kompetenz und unseren Sachverstand bringen wir durch Beratung und Information aktiv ein.
Wir arbeiten mit unseren Partnern und Kunden konstruktiv zusammen und passen uns den gesellschaftlichen Erfordernissen flexibel an. Unter Kunden verstehen wir dabei sowohl die Teilnehmenden an unseren Berufsorientierungsmaßnahmen als auch die Kostenträger. Transparenz, Offenheit und Menschlichkeit sind unsere Grundsätze. Jeder unserer Mitarbeiter trägt mit seiner Arbeit einen wichtigen Teil zum Gesamtergebnis unseres Unternehmens bei.
Ein besonderer Schwerpunkt unserer Arbeit liegt auf der zukunftsorientierten Ausrichtung an den Entwicklungen des Ausbildungs- und Arbeitsmarktes. Dabei berücksichtigen wir insbesondere die zunehmende Bedeutung von künstlicher Intelligenz und die damit verbundenen Veränderungen von Berufsbildern, Qualifikationsanforderungen und Arbeitsweisen. Wir wollen junge Menschen befähigen, diese Entwicklungen zu verstehen, Chancen und Herausforderungen realistisch einzuschätzen und die für ihre persönliche und berufliche Zukunft erforderlichen Kompetenzen zu entwickeln.
Was das konkret heißt, steht unter Was ChatGPT bei der Studienwahl leistet.
Seit 2014 beschränken wir uns ausschließlich auf Projekte in der gymnasialen Oberstufe, die auf Freiwilligkeit der Teilnehmenden beruhen. Projekte in der Sekundarstufe I – etwa im Rahmen von KAoA – lehnen wir ab und bieten sie nicht an.
Warum diese Beschränkung der Kern unserer Arbeitsweise ist, steht unter Warum Freiwilligkeit der Unterschied ist.
Zufriedene Kunden und Mitarbeiter, gesellschaftliche Anerkennung und eigener Erfolg – auf der Grundlage, der Gesellschaft im positiven Sinne zu dienen.
Wer dahintersteht, steht unter Lutz Thimm; wie wir arbeiten, unter Wir über uns.
Ihre Geschäftsleitung
Schwerte, im Juli 2026 · Lutz Thimm
Seit 2014 suchen wir uns jedes Jahr einen Satz aus, der jungen Menschen etwas mitgeben soll. Er steht bei uns im Haus, er steht in Vorträgen, und manchmal ist er das Einzige, woran sich jemand nach einem Jahr noch erinnert.
2026
Raus aus der Komfortzone, kümmere Dich! Zukunft wählen, Beruf oder Studium wählen, Zukunft verstehen!
2025
Machen ist krasser als wollen.
2024
Niemand urteilt schärfer als der Ungebildete, er kennt weder Gründe noch Gegengründe.
2023
Eltern sollen ihren Kindern nicht alle Steine aus dem Weg räumen, sonst laufen die später mit dem Kopf gegen die Mauer.
2022
Wer nichts verändern will, wird auch das verlieren, was er bewahren möchte.
2021
Man kann in Kinder nichts hineinprügeln, aber vieles herausstreicheln.
2019
Bildung ist nicht das Befüllen von Fässern, sondern das Entzünden von Flammen.
2018
Schöne Worte sind nicht immer wahr, wahre Worte sind nicht immer schön.
2017
Was die Zukunft betrifft, so ist deine Aufgabe nicht, sie vorauszusehen, sondern sie zu ermöglichen.
2016
Ducunt fata volentem, nolentem trahunt. – Den Willigen führt das Schicksal, den Unwilligen zerrt es dahin.
2015
Was man zu verstehen gelernt hat, fürchtet man nicht mehr.
2014
Wenn die Zeit kommt, in der man könnte, ist die vorüber, in der man gemusst hätte.
Kontakt
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